Des KITS de formations constituées d’un ensemble de modules complémentaires conçus pour améliorer les compétences en management de projet, management et gestion administrative, Gestion des ressources Humaines, comptabilité, etc.

Les parcours professionnels s’adressent  aux demandeurs d’emplois et salariés qui souhaitent acquérir des qualifications leur permettant d’exercer dans les domaines concernés.

La durée minimum de chaque parcours est de 2 à 3 mois. Rejoignez – nous en suivant un des parcours professionnels ci après :

  • Parcours Gestionnaire de projet

Module 1 : Méthodologie d’élaboration d’un document de projet

Module 2 : Evaluation financière et étude de rentabilité de projets

Module 3 : Planification, conduite de projet et gestion des risques

Module 4 : Suivi évaluation de projets : outils et méthodes

 

  • Parcours Gestionnaire des ressources Humaines

Module 1 : Management du personnel et GPEC

Module 2 : Ingénierie de la formation

Module 3 : Tableau de bord et pilotage RH

Module 4 : Evaluation de potentiel et techniques de recrutement

Module 5 : Gestion des relations sociales en entreprise

 Module 7: Gestion de la paie et des contrats

 

  • Parcours comptable

Module 1 les techniques comptables approfondies

Module 2 : Comptabilisation et déclaration des différentes taxes et impôts

Module 3 : Les opérations de clôture comptable et élaboration du bilan

Module 4 : Gestion financière d’entreprise

Module 5 : Fiscalité des entreprises

Module 6: initiation et perfectionnement saari compta

  • Parcours Assistante de Direction

Module 1 : Secrétaire, devenez assistante

Module 2 : Les écrits professionnels

Module 3 : Accueil et techniques de communication

Module 4 : Techniques de classement et d’archivage

Module 5 : Gestion du temps et organisation efficace du travail

Module 6 : Perfectionnement Word, Excel

 

  • Parcours commercial

Module 1 : Techniques de prospection efficace

Module 2 : Négociation commerciale et vente

Module 3 : Pratique de la Gestion des relations clients

Module 4 : Marketing et plan d’action commerciale

Module 5 : Les études de marché : démarche et méthodes d’analyse des données

Module 6 : Tableau de bord de l’activité commerciale : conception-exploitation

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